Materna-Gruppe wächst im Zukunftsfeld Human Experience Management /

Durch Zusammenschluss der cbs mit dem HXM-Berater projekt0708

entwickelt sich die Gruppe zum Anbieter vollumfänglicher HR-Lösungen.

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Dortmund (ots) - Moderne Lösungen für das Human Experience Management (HXM) sind

für Unternehmen der Schlüssel, um personalwirtschaftliche Prozesse mit neuesten

Arbeitsweisen und Technologien zukunftssicher zu gestalten. Mit der Akquisition

des Münchner HXM-Spezialisten projekt0708 GmbH positioniert sich die cbs

Corporate Business Solutions GmbH in diesem Wachstumsfeld jetzt als neuer

Komplettanbieter. Die Materna-Gruppe realisiert dadurch die Vision eines

ganzheitlichen Portfolios zum Thema Employee Experience und Human Resources.

" Durch den Zukauf bei der cbs entsteht in der Materna-Gruppe mit 3.700

Mitarbeitenden an über 35 Standorten ein neuer HR-Player, der weitere

Synergiepotenziale eröffnet und uns sowie unseren Kunden viele neue Optionen

bietet", sagt Materna-CEO Martin Wibbe. "Projekt0708 passt als führender

Anbieter im schnell wachsenden HXM-Segment sehr gut zu unserer starken,

nachhaltigen Wachstumsambition. Wir freuen uns sehr, dass projekt0708 jetzt Teil

der Gruppe ist."

Ziel der cbs ist es, sich zu einem der Top-SAP-Partner für HXM im DACH-Raum zu

entwickeln und die HR-Themen und Lösungen im SAP-Umfeld auszubauen. "Mit der

Akquisition schreiben wir unsere Erfolgsgeschichte weiter und treiben unseren

Wachstumskurs weiter voran", sagt cbs-CEO Rainer Wittwen. "Mit NEXT ONE schaffen

wir die nächste Generation der Unternehmenslösungen - und das gilt auch für den

Bereich Human Resources. Mit projekt0708 haben wir die große Chance, die Fülle

an HR-Themen unserer Kunden noch besser und umfassender abzudecken."

Zukauf ermöglicht vielfältige Kooperationsansätze in der Unternehmensgruppe

Auch im Zusammenspiel mit der Materna TMT, Spezialist für Digitales Lernen,

Change-Kommunikation und Medienproduktion, ergeben sich Potenziale zur

Veredelung von HR-Prozessen durch innovative Software und Services. Die TMT

positioniert sich vor allem im Public Sector und in der Schlüsselbranche

Industries. Mit ihrem neuesten Offering "Employee Experience" unterstützt sie

Industrieunternehmen bei der Suche und langfristigen Bindung von Personal. Die

Materna-Tochtergesellschaft agineo GmbH bietet als EMEA-Elite-Partner des

Enterprise-Service-Management-Plattformherstellers ServiceNow weitere

vielfältige Kooperationsansätze. "projekt0708 ergänzt die Leistungen der Gruppe

optimal. Gemeinsam können wir nun mit dem Ziel eines vollumfänglichen Portfolios

zum Thema Employee Experience und HR durchstarten", sagt Martin Wibbe.

Moderne HXM-Lösungen bringen mehr Schlagkraft im "War for Talents"

Die Münchner treffen mit ihren HXM-Lösungen wie der Cloud-Lösung SAP

SuccessFactors voll die Anforderungen des Marktes. Die Nachfrage nach Leistungen

im Bereich HR und Digitalisierung wird Experten zufolge stark wachsen, unter

anderem wegen des sogenannten "War for Talents". Unternehmen bewerben sich

mittlerweile bei potenziellen Mitarbeitenden, nicht mehr andersherum. Bei der

Professionalisierung von Prozessen und Systemen steht daher nicht die

eigentliche Mitarbeiterverwaltung im Vordergrund, sondern differenzierende

Elemente im Recruiting, im Onboarding, in der Weiterentwicklung der Belegschaft

durch Learning-Management-Software sowie im Bereich Feedback und Performance.

Mit den Lösungen von projekt0708 an Bord kann Materna in diesen Bereichen fortan

schnell Wirkung erzielen, vor allem mit Software-as-a-Service-Lösungen (SaaS).

Als Paradebeispiel für SaaS-Lösungen gilt SAP SuccessFactors. projekt0708 ist

SAP-Gold-Partner, Microsoft-Partner und ausgewiesener Spezialist für SAP

SuccessFactors, SAP Concur, SAP HCM und H4S4 sowie für die Orchestrierung und

Integration der Lösungen in einem hybriden Systemumfeld. Zudem verfügt

projekt0708 über eine umfassende Expertise in der Optimierung der

Benutzererfahrung von Geschäftsanwendungen auf Basis neuester

SAP-UI-Technologien, wie etwa SAP Fiori/SAPUI5.

projekt0708 bleibt als eigenständige Tochtergesellschaft erhalten. Das bewährte

Management wird die Erfolgsgeschichte langfristig weiter vorantreiben.

Über Materna

Die Materna-Gruppe realisiert nachhaltige IT- und Digitalisierungsprojekte für

Kunden aus Konzernen, Mittelstand und Behörden. Materna erwirtschaftet mit

weltweit mehr als 3.700 Mitarbeitenden einen Umsatz von 554 Millionen Euro

(2022). Know-how und Kompetenzen sind entlang von neun Fokusfeldern gebündelt.

In den Fokusfeldern Verwaltung Digital, Enterprise Service Management und

Passenger Journey besitzt Materna bereits seit vielen Jahren eine marktführende

Position. Mit den Fokusfeldern SAP-Transformation, Journey2Cloud(TM) und Cyber

Security bietet Materna Lösungen für die aktuell drängendsten Herausforderungen

in nahezu allen Branchen. In den Fokusfeldern Digital Experience, Nachhaltigkeit

& Widerstandsfähigkeit sowie Data Economy bietet Materna Lösungen, mit denen

sich Kunden langfristig nachhaltig und mehrwertgenerierend aufstellen können.

Pressekontakt:

Materna Information & Communications SE

Sascha Rentzing

Tel.: +49 174 6970262

E-Mail: mailto:sascha.rentzing@materna.group

http://www.materna.de

Weiteres Material: http://presseportal.de/pm/15295/5505596

OTS: Materna Information & Communications SE

AXC0144 2023-05-10/10:17

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